在职场中，女性职工享有与男性平等的权利，但同时也受到法律的特殊保护。根据相关法规，以下是一些常见的禁忌劳动范围：

首先，重体力劳动是女职工需要特别注意的领域。例如，长时间搬运超过体重一定比例的重物，或从事高强度体力工作，可能对身体造成负担。其次，高空作业也是禁忌之一。比如在没有安全防护措施的情况下攀爬高处，可能会增加意外风险。此外，接触有毒有害物质的工作，如化工行业中的某些岗位，也需避免。尤其是在孕期和哺乳期，这些限制更为严格。

为了保障女性健康，企业应合理安排工作内容，并提供必要的支持。同时，女职工自身也要学会维护权益，确保工作环境的安全与舒适。💪✨

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