健康管理师主要从事健康监测、风险评估、慢病干预、营养运动指导、健康宣教这类工作，就业单位覆盖公立医疗机构、体检中心、养老机构、保险行业、健康管理公司等，岗位偏向健康咨询、慢病管理、客户健康方案制定，要注意，健康管理师属于职业技能等级证书，不是医师资格证，不能从事诊断、开处方、临床治疗操作，择业的时候可以根据自己偏好，选择稳定体制类单位或者市场化商业机构。

主要就业单位分类

岗位特点补充

1 社区卫生服务中心属于基层公立单位，稳定性较强，重点是居民慢病建档随访，是很多考生优先选择方向

2 商业体检中心、健康管理公司属于市场化岗位，一般有业绩考核，收入浮动比较大

3 保险行业的健康管理岗，近几年需求增长比较快，主要配合健康险产品做客户健康服务

4 医养结合养老机构，随着老龄化发展，对健康管理师需求持续增加

择业提醒

✅ 可以做：健康评估、饮食运动建议、健康档案、健康教育

❌ 不可以做：疾病确诊、开具药物、临床诊疗

提升竞争力建议

可以搭配营养学、慢病管理相关知识，有临床护理背景的求职者，在医院、康养机构会更有优势。

【常见问题】

问题 1 健康管理师就业单位有哪些，医院里面可以直接当医生吗

回答 1 健康管理师就业单位有哪些，不可以，健康管理师不是执业医师，医院健康管理中心只能做健康管理相关工作，不能临床诊断开处方。

问题 2 健康管理师就业单位有哪些，社区卫生中心是编制岗吗

回答 2 健康管理师就业单位有哪些，社区卫生服务中心岗位有编外合同制，也有事业编制，招聘的时候要看当年公告，证书只是报考条件之一。

问题 3 健康管理师就业单位有哪些，商业健康公司收入怎么样

回答 3 健康管理师就业单位有哪些，市场化健康管理公司一般底薪加绩效，收入浮动大，和客户会员业务挂钩，比基层公立单位弹性更高。

问题 4 健康管理师就业单位有哪些，养老机构需要这个证书吗

回答 4 健康管理师就业单位有哪些，医养结合养老机构招聘很看重健康管理师证，主要负责老人慢病随访和健康干预，属于热门就业方向。

【免责申明】

本内容为就业方向科普，各地招聘政策、岗位要求每年会变动，具体招聘条件以官方招聘公告为准。